學(xué)習(xí)在工作中 成長在崗位上——重慶遠(yuǎn)大雙鋁人才培養(yǎng)“楊洪”

03月24日，在重慶遠(yuǎn)大生產(chǎn)部車間里，對于生產(chǎn)部即將進行雙鋁包裝上崗認(rèn)證考核的楊洪來說，是不平凡的一天，人力資源部經(jīng)理張曉珂與生產(chǎn)部總監(jiān)林星，就理論和實操兩個考核項目對楊洪的專業(yè)技能進行評定。

上午8：20分，考核相關(guān)工作人員準(zhǔn)時進入生產(chǎn)車間，楊洪開始做考核前的準(zhǔn)備工作。一切準(zhǔn)備工作就緒后，楊洪的雙鋁工上崗認(rèn)證正式開始。

最先考核的是雙鋁包裝實操，生產(chǎn)部楊洪根據(jù)所學(xué)習(xí)的專業(yè)步驟進行操作，從最開始的雙鋁機調(diào)試到后面的包裝正常運行，生產(chǎn)部總監(jiān)林星、人力資源部經(jīng)理張曉珂等考核人員對其操作過程進行評分，在這個過程中對楊洪進行實操考核關(guān)鍵點提問，楊洪對考核人員所提出的問題，逐一進行專業(yè)解答。

實操考核結(jié)束后就要進行理論考試了，理論考試主要對楊洪對雙鋁崗位專業(yè)知識的儲備量，在一些細(xì)節(jié)處理方面該如何去操作，面對突發(fā)異常情況如何處理?？己似陂g，被考核人員收獲了知識的同時，也對自己未來的工作環(huán)境有了更深刻的了解。

在各部門領(lǐng)導(dǎo)高度重視、被考核人員積極配合下，整個上崗培訓(xùn)工作取得了圓滿成功。人力資源部對本次考核成績結(jié)果進行宣布，確定楊洪順利通過雙鋁工上崗認(rèn)證，并進行表彰公示，頒發(fā)員工上崗證。

生產(chǎn)部楊洪除了在兼任公共系統(tǒng)管理員和灌裝工兩個崗位的壓力下，秉承著重慶遠(yuǎn)大員工特質(zhì)，在學(xué)習(xí)上，態(tài)度端正，主動學(xué)習(xí)、不斷充實自己；在工作上，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)與同事的信任，最終順利地成為了一個合格的雙鋁工。

本次上崗認(rèn)證考核，極大地調(diào)動了員工的學(xué)習(xí)和工作的積極性，有利于員工自身提升專業(yè)知識技能，體現(xiàn)了重慶遠(yuǎn)大對人才培養(yǎng)的高度重視和積極參與，有效地留住了企業(yè)的人才，為他們快速融入這個大家庭，更快勝任未來的工作，創(chuàng)造了良好環(huán)境。